雅安產業投資（集團）有限公司2023年上半年公開招聘專業技術人員公告（8人）
時間：2023-07-03 來源：雅安人事考試網 作者：zpxx.cc 我要糾錯
根據公司經營發展需要，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，決定面向社會公開招聘專業技術人員。現將有關事項公告如下：
一、名額及職位條件
本次面向社會公開招聘專業技術人員8名，詳見《雅安產業投資(集團)有限公司2023年上半年公開招聘專業技術人員職位表》。
二、報考基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護黨的路線、方針、政策，具有良好的道德品行，無違法、違紀等不良記錄;
2.身體健康、性格樂觀、心理素質好、團隊意識強;
3.凡有下列情形之一的人員，不得報名：
(1)因犯罪受過刑事處罰的;
(2)被開除中國共產黨黨籍的;
(3)被開除公職的;
(4)被依法列為失信聯合懲戒對象的;
(5)在招考中違規違紀在禁考期內的;
(6)被辭退未滿五年的公務員或參照公務員法管理的機關(單位)工作人員;
(7)現役軍人;
(8)在讀的非高校應屆畢業生;
(9)法律法規規定不得聘用的其他情形。
三、招聘程序
(一)報名
報名時間：2023年6月30日—2023年7月10日(法定工作日上午8:30—12:00，下午14:30—18:00)。
報名方式：網上報名和現場報名任選其一。
1.網上報名
將報名表(本公告附件下載后填寫)、身份證、畢業證、學位證、職稱證書、執業資格證書及工作經歷證明等相關證明文件掃描后打包發送至郵箱yacytz@163.com(壓縮包命名格式：姓名+報考單位+報考崗位)。
2.現場報名(工作日，上午8:30-12:00，下午14:30-18:00)
報名地點：雅安產業投資(集團)有限公司3樓1312辦公室(雅安經濟技術開發區濱河東路3號)。
報名人員提供以下資料用于審核：身份證、畢業證、學位證、職稱證書、執業資格證書及工作經歷證明原件和復印件1份;書面填寫《雅安產業投資(集團)有限公司公開招聘專業技術人員報名表》1份;本人近期1寸免冠彩照2張。報名考生提供的聯系電話必須真實有效，保持暢通，因考生提供的聯系電話有誤或無法聯系考生影響報考的，責任自負。
(二)資格審查
資格審查在報名時同步進行，根據報考條件，對報考人員進行資格審查。資格審查工作貫穿于公開招聘工作全過程，在任何階段發現報考人員不符合職位要求情形或隱瞞有關情況、提供虛假報考材料的，均可取消其報考聘用資格。
(三)筆試
對通過資格審查的人員，組織參加筆試，筆試主要測試崗位專業知識，筆試開考比例不低于1:3。對于報名人數較少達不到開考比例的職位，經雅州集團黨委批準，可降低開考比例。筆試滿分100分，折算占總成績50%。筆試時間及地點：電話及短信通知。
(四)面試
根據筆試成績，按1:2的比例從高分到低分確定人員進入面試。面試滿分100分，折算占總成績50%。面試時間及地點：電話及短信通知。
(五)體檢
根據筆試、面試折算總成績(總成績=筆試×50%+面試×50%)，按招聘計劃數1:1的比例從高分到低分等額確定體檢對象。體檢的項目和標準參照最新修訂的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行，體檢費用由考生自理。因體檢不合格或自愿放棄體檢出現的缺額，按總成績從高到低依次遞補。
(六)考察
對體檢合格人員進行考察，考察需全面了解其能力和素質，包括但不限于德、能、勤、績、廉，并對其學歷、履歷、任職資格等情況進行核實。考察不合格，按筆試和面試綜合成績從高分到低分依次遞補進入體檢、考察程序，若遞補人員體檢或考察不合格，取消該崗位招考。
(七)公示
經體檢、考察合格的報考人員，確定為擬聘用人員，在雅安人事考試網進行公示，公示期為5個工作日，公示期間接受雅州集團紀檢監察和社會監督。對公示期間，有嚴重影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用。對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。
(八)聘用
公示無異議或反映問題不影響聘用的，按程序報辦理聘用手續。被聘用人員應在規定時間到招聘單位報到，對拒不按時報到的，取消聘用資格。
已公示的招聘職位如出現缺額，不再遞補。
四、紀律監督
招聘工作嚴格按照“公平、公開、競爭、擇優”的原則進行，杜絕違紀、違規行為，接受雅州集團紀檢監察和社會監督。
五、薪酬待遇
按《雅安產業投資(集團)有限公司薪酬管理辦法》執行。
六、其他事項
本次招聘涉及年齡、工作經歷計算時間截止到2023年6月28日。
報名咨詢電話：0835-3228508。
監督電話：0835-3665516。
附件：
1.雅安產業投資(集團)有限公司2023年上半年公開招聘專業技術人員職位表
雅安產業投資(集團)有限公司
2023年6月29日
原標題：雅安產業投資（集團）有限公司2023年上半年公開招聘專業技術人員公告
文章來源：http://www.yarsks.com.cn/newsDetail/9534.html
